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Des solutions flexibles pour structurer vos RH et votre organisation.

Je vous accompagne pour structurer vos RH et votre organisation avec des solutions personnalisées et opérationnelles, adaptées aux enjeux de votre entreprise.

Que vous ayez besoin d’un soutien ponctuel ou à long terme, je suis là pour vous aider à atteindre vos objectifs.

Mes prestations

Choisissez un service adapté à vos besoins ou combinez plusieurs prestations pour une solution complète et personnalisée.

Conseil RH

Structurez vos bases RH pour accompagner votre croissance.

Je vous aide à sécuriser et optimiser vos pratiques RH pour un fonctionnement efficace et conforme.

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Mes prestations clés :

  • Audit et diagnostic RH : Analyse de vos pratiques RH pour identifier vos forces, vos axes d’amélioration et prioriser les actions à mener.

  • Mise en conformité légale et administrative : sécurisation de vos pratiques RH en garantissant leur conformité avec les obligations légales et réglementaires.

  • Développement des politiques internes : Création ou optimisation des outils RH (recrutement, formation, gestion des carrières) pour attirer, fidéliser et développer vos talents.

  • Accompagnement stratégique RH : Alignement de vos pratiques RH avec vos objectifs d’entreprise pour accompagner votre croissance.

  • Renforcement de la marque employeur : Mise en place d’initiatives pour accroître l’attractivité et la visibilité de votre entreprise auprès des talents.

Bénéficiez d’un accompagnement RH flexible et opérationnel.

Je prends en charge vos missions RH pour vous permettre de vous concentrer sur votre cœur de métier.

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Mes prestations clés :

  • Gestion opérationnelle et Structuration RH : mise en place d'une organisation RH adaptée et prise en charge de l’administration des contrats, dossiers salariés, suivi des absences et temps de travail.

  • Recrutement et intégration : Sélection et onboarding des talents adaptés à vos besoins, avec une intégration structurée pour maximiser leur engagement.

  • Développement des talents et compétences : Élaboration de plans de formation, suivi des entretiens et accompagnement des managers.

  • Accompagnement stratégique RH : Alignement des pratiques RH sur vos objectifs d’entreprise et développement de la marque employeur.

  • Gestion administrative RH : gestion des contrats, paie, suivi des congés et dossiers du personnel.

Ressources Humaines à temps partagé

Simplifiez votre gestion quotidienne et gagnez en efficacité.

J’optimise vos processus administratifs et organisationnels pour vous faire gagner en productivité.

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Mes prestations  clés :

  • Gestion administrative et organisation quotidienne : prise en charge de vos tâches administratives et optimisation de vos opérations courantes.

  • Support financier et pré-comptabilité : centralisation et préparation des éléments comptables, suivi des factures et paiements.

  • Coordination et structuration : Gestion optimisée des projets internes, mise en place d’outils adaptés et suivi des équipes.

  • Organisation d’événements internes : Planification et coordination des moments fédérateurs pour renforcer la cohésion de vos équipes.

Office Manager à temps partagé

Pourquoi travailler avec moi ?

Mon approche est humaine, flexible et sur-mesure. Je m’implique auprès de votre entreprise pour vous offrir des solutions concrètes, adaptées à vos besoins spécifiques.

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​Que ce soit pour une mission ponctuelle ou un accompagnement à long terme, mes services s’adaptent à vos besoins spécifiques. Les tarifs sont flexibles et construits sur mesure, pour que vous ne payiez que ce dont vous avez réellement besoin.

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